Работа без опыта с обучением

Работа без опыта с обучением

Работа без опыта с обучением

Вакантных рабочих мест на ранке труда сегодня хватает. Чаще всего вакансии занимают специалисты и профессионалы с образованием, и навыками работы. В немалых статистиках доказано, что работодатель готов платить за приобретенный в институтах опыт, знания и профильную ориентированность в бизнесе, который выбрал соискатель.

По-прежнему на рынке труда остается сегмент соискателей, которым сложно найти работу. Студенты, молодые специалисты по-прежнему находятся в поисках работы без опыта с обучением. Работодатели отдают предпочтение молодым людям хотя бы с минимальным опытом, без детей и без вредных привычек, чаще, чем выпускникам университетов и ВУЗов, практикантов медицинских учреждений и прочему специализированному будущему персоналу.

Найти работу без опыта работы с обучением условие сложное, однако решаемое. Только не стоит рассчитывать сразу на обучение «высокой» профессии, с хорошей заработной платой. Обычно работодатели предлагают следующие вакансии с обучением на месте работы: помощник руководителя, ассистент, стажер на предприятие в любой области, курьер или доставщик, секретарь, пекарь, каменщик, библиотекарь, и прочие профессии не требующие опыта и определенных знаний.

Это небольшой перечень вакансий, которые может рассмотреть абсолютно любой человек. Если вы знаете, что освоите больше, то смело можете рассматривать такие вакансии, как администратор интернет-магазина, помощник или ассистент лаборатории, ландшафтный дизайнер, сотрудник колл-центра, продавец-консультант, торговый представитель и другие.

Это хорошие позиции на рынке труда для освоения выбранного вами рода деятельности. Для начала всё же хорошо оцените все выбранные вами вакансии, взвесьте за и против: подходит ли вам по роду деятельности, устраивает ли вас объем работы, устраивает ли вас значимость выбранной работы в вашем городе, и так далее.

Как правило, выбор профессии начинается еще в институте. Вы обучаетесь и в последующем ищите себе работу по выбранному направлению. И тоже сталкиваетесь с отказами, так как не имеете опыта работы. Но, поиск вакансии с обучением на рабочем месте усложняется тем, что сегодня никто не делает бессмысленных вложений в человека, который решил просто попробовать что-то новое для себя.

Работодателю нужны гарантии того, что после затрат, вы принесете не меньший доход. Для построения своей карьеры в выбранной профессии придётся работать над собой и завоёвывать интерес и уважение руководителей. Работа без опыта и образования, с самого первого дня не гарантирует вам повышений и поощрений в трудовой деятельности.

Многие продолжают думать и доказывать всем, что найти хорошую работу без опыта и обучения просто невозможно. Хотя это просто парадокс, как же люди находят себе работу, без образования и опыта, становясь после этого генеральными директорами, руководителями направлений, и прочими высокими специалистами. Разберем все по порядку.

Как выбрать профессию с обучением

Найти себя в профессиональном смысле очень трудно. Не редко случается, что поиски могут занять не один десяток лет, в том числе и беспечно отданные студенческие годы. А когда ты учишься на платном факультете университета и получаешь наконец-то желанную корочку диплома специалиста, и полностью погружаешься от теории к практике, понимаешь, что этот выбор был сделан не правильно, становится еще печальнее.

Однако можно изменить свою профессиональную деятельность полностью, даже не имея при этом профильного образования. Главное здесь, это желание и стремление привлечь именно тот род деятельности, который станет полностью вам интересен.

Осваивая новые профессии сегодня, часто не требуются профессиональные знания, дипломы специалистов. Бывает достаточно только курсов по направлению выбранной трудовой деятельности. Сегодня в профессию мечты люди превращают собственные интересы и хобби.

Также на просторах сети размещено большое количество уроков по освоению каких-либо техник и рабочих направлений самостоятельно. Вашим врагом здесь может стать только собственная лень, и полное истинное желание найти работу, с обучением на месте.

Сегодня всем правит интернет поэтому лучшим местом для поиска будет он самый. Любой поисковик выдаст в первых строчках только Старые добрые специальности. Если искать что-то поинтереснее, то лучше руками перебирать сайты с предложениями, и вычитывать объявления работодателей о вакансиях с обучением: помощником флориста, печником, работа в интернете и другие.

При этом, кроме поиска, займитесь изучением социальных сетей. Работодатели нередко предлагают специальности, с возможным обучением, молодым и активным людям. Тем самым подготавливая себе сотрудников на продолжительное деловое сотрудничество.

Имеет ли обучение профессии несколько уровней специализации?

Обучать вас на новой профессии сразу в мастера и специалисты работодатель не готов. Да и не стоит на это сразу замахиваться, так как для начала изучить нужно сам принцип работы и основные аспекты. Поэтому, можно смело начинать с освоения низов в должности. Обычно это лаборанты, практиканты, помощники, и другие помогающие должности.

На первой ступени профессии можно просидеть и всю жизнь. Нужно не бояться изучать работу дальше. Появятся новые функции, новые обязанности, возможно на первый взгляд сложные и не выполнимые. Однако это и есть опыт и освоение многих нюансов в должности.

Если есть в планах, стать для компании востребованным сотрудником, смотрите и улавливайте от своего наставника общение с партнерами, клиентами, другими руководителями и так далее. При этом разбирайтесь и анализируйте его ошибки и отмечайте результативные способности в общении. Общаясь с людьми вы нарабатываете коммуникативные навыки общения.

Через 3 – 5 лет вы спокойно, без дополнительного образования можете стать специалистом наравне с вашим наставником или даже выше в специальности. Если не оставите процесс обучения и не перестанете соглашаться на новые производственные задачи.

Основные требования к сотруднику

Когда компания согласна принять на работу сотрудника без опыта, и готова предоставить наставника для обучения, руководители не ставят целью найти человека способного «разгрузить» работу основного сотрудника, взяв на себя половину его работы.

Принимается обычно человек помогающий в работе, и постепенно перенимающий знания и опыт наставника поэтому основными характеристиками при отборе, будет способность обучаться и усваивать знания, иметь интерес к работе, усердие, поставленная речь, доброжелательность, какие-нибудь общие знания и представления о профессии. Все это необходимо использовать сразу на испытательном сроке и стажировке, так как от этого будет зависеть ваше трудоустройство в компанию в дальнейшем.

Плюсы и минусы работы без опыта с обучением

Предлагаемое обучение от работодателя с последующим трудоустройством это очень выгодный вариант для молодых начинающих специалистов. Определенным плюсом для сотрудника является отсутствие спроса, контроля над рабочим процессом. Так как такой сотрудник выполняет только общие служебные задания и небольшую помощь наставника.

Недостаток здесь скорей всего один, заработная плата. Точнее ее минимальный размер. Некоторые предприятия даже полностью не оплачивают исполнение работы таким сотрудникам в первые два месяца, комментируя это тем, что обучение занимаемой специальности обходится дороже, поэтому кандидату повезло оказаться в этих рядах.

Кандидату же это не кажется привлекательным, так как он тратит время, заработок не прибавляется. Отсутствие денежной компенсации за выполнение даже мелких задач, не способно удержать работника даже на самой привлекательной профессии.

Куда же можно устроиться на работу без опыта с обучением?

Как мы уже говорили, можно искать работу среди обыденных специальностей, где вы быстро освоитесь и пройдете стажировку за месяц. К таким профессиям относятся: ассистент помощник руководителя, торговый представитель, секретарь, доставщик, бармен, каменщик, библиотекарь.

И специальности, которые способны открыть вам мир новых возможностей в любой области деятельности: администратор интернет магазина, специалист колл-центра, ассистент или стажер руководителя компании, агент по туризму, помощник дизайнера, флорист, и прочие специальности. Примеры некоторых предложенных вакансий со своими плюсами и минусами приведем ниже:

  • Каменщик

Многие подумают, сегодня это не актуально. Но, профессия каменщика это в первую очередь рабочая профессия. Освоив грамотные уроки у бывалого мастера можно хорошо преуспеть в современном строительстве. Профессия крайне разносторонняя, и может открыться вам как малых, так и с широких возможностей.

В хорошей компании можно в будущем брать большие заказы на строительство фасадов мостов, троп, и прочих сооружений. Открывается возможность самостоятельно зарабатывать, беря собственные заказы, возводя ограды в частных домах, заборы, русские печи. Сегодня многие строят частные дома и заказывают строительные бригады для строительства. Заработок за такие объекты весьма не маленький. Хорошим качеством будет считаться у каменщика точный глазомер, ловкость и сила, техническое мышление.

  • Флорист

Специалист по созданию букетов, при том, что букеты сегодня выглядят абсолютно не стандартно. Фантазия потребителей заказывает съедобные букеты, букеты Мишки из роз, съедобные гирлянды, цветочные короны и корзины. Кроме таких созидательных заказов, есть заказы на оформление помещений, колонн, сцен, фото арок и других элементов строений, по случаю торжества или просто массового развлечения.

Многие магазины берут на работу кандидатов без образования, как раз с учетом выгоды на заработной плате и обучении. К тому же в интернете много роликов и обучающего материала для самостоятельного изучения. В такой работе флористу пригодятся такие умения как коммуникабельность, наличие хорошего вкуса, стрессоустойчивость. Флористика это творческая работа, если нравится создавать красоту, то это одно из направлений.

  • Бармен

Популярная профессия, ни один ночной клуб, бар и ресторан не может обойтись без бармена. При большом наплыве клиентов помощник бармену не помешает. Человек на эту должность подбирается очень тщательно, так как задает все настроение бару, ресторану. Перенимать навыки виртуоза одно удовольствие. Отличные качества для бармена, это общительность, жизнерадостность, умение выслушать, иногда посоветовать, стрессоустойчивость, чувство юмора и творческий подход к делу. Это душа ресторана и бара.

Безусловно в ней можно хорошо заработать, ведь небольшая часть заработной платы бармена зависит от поставленных клиентом чаевых. К минусам точно можно отнести работу на ногах, ненормированный рабочий день, не пробует свои напитки, всегда в хорошем настроении и с улыбкой на лице. Рабочие смены заканчиваются также поздно, как и другие бары и рестораны, поэтому часто «по тусоваться» после работы будет уже негде. Особенным минусом и неприятностями с начальством можно отметить разбитие бутылок со спиртным и барной посуды. Все это вычитывается из зарплаты бармена. Так что жонглировать дорогим виски, страшно даже бармену.

  • Агент по туризму

Это мастер по подбору для клиентов идеальных условий для отдыха. Высшим уровнем здесь, считается научиться оформить мечту клиента. Услышать все его предпочтения, желания. Грамотный агент должен быстро ориентироваться в заказах, размещении, турах, странах, авиакомпаниях, отелях, визах, и многое другое. Дело в том, что учат на агентов по продаже туров без предоставления практик и обоснованно закрепленной теории. Поэтому чтобы не тратить в пустую время, лучше будет перенять наработанный и слаженный опыт у профессионала.

Туристическая область самая востребованная сегодня, и поэтому гарантирует хороший заработок. Иногда даже возникает необходимость вылетов в другие страны. Это интересный игровой азарт. Между прочим, это ещё и стрессовая работа, клиенты бывают разные, и буйные, и требовательные. Постоянно звонят из отелей и баров где отдыхают клиента, возникает необходимость принятия срочных дел. Агент должен обладать навыками общения с клиентами, убедительностью, располагать к себе людей.

  • Консультант колл-центра или центра помощи

В ритме насыщенной жизни перед нами возникает ряд проблем, каждый из нас ищет определенность, достаток и доход. Организации психологической помощи населению способствуют разредить накопившуюся усталость и напряжение. Минус в профессии это можно сказать вынужденная мера. Так как обращений от населения действительно много, и время обращений может быть какое угодно, в связи с психологическими и эмоциональными проблемами, а также временными поясами. Колл-центр может быть различный.

Также существуют центры по выяснению потребностей у населения в определенном роде продуктов, например. Это могут быть банковские программы, рекламные акции, товары крупных брендов. Работа настроена на общение с клиентами, и нацелена на продажу товару или услуги от заказчика. Обычно, диалоги с клиентами прописаны, и предоставлены все варианты развития разговора, поэтому консультанту не нужно ничего придумывать и доказывать, необходимо только желание общаться с людьми. Единственным минусом можно назвать хамство со стороны клиентов, негативное отношение к сотруднику колл-центра. Не многие могут похвастаться крепкими нервами, поэтому наблюдается быстрая текучка кадров.

  • Помощник дизайнера

Дизайн на сегодня востребован везде. И профессия дизайнера очень популярна, в связи с желанием делать нашу жизнь удобнее и красивее. Эта профессия принимает творческих людей, умеющих мыслить нерационально. Кроме абстрактного мышления, должен быть креатив и большое терпение, так как некоторые работы занимают очень много времени. Требуется и усидчивость, потому что для клиента считается нормой увидеть примеры исполнения заказа, в разных исполнениях.

Плюсы здесь есть хорошие: в настоящее время это очень оплачиваемая профессия, не привязана к рабочему месту, творить можно там, где настигает идея и фантазия. Данную профессию можно приравнять к удаленной работе, сто очень популярно при постоянной занятости молодежи. По типу занятости, это может быть графический дизайнер, веб-дизайнер, например. Минусом можно назвать ненормированный рабочий день, так как объекты работы могут попасться сложные, а времени на их выполнение очень мало.

  • Стилист

Это специалисты помогающие создавать клиентам эффектные образы для деловых встреч, вечеринок, деловых приемов, презентаций, корпоративов, балов и прочих торжественных мероприятий. Специалист этой профессии должен обладать чувством вкуса. В отношении навыков стилистики и макияжа, их может и не быть.

Потому что к каждому сезону стили и образы меняются, главное уметь уловить направление в стиле. В задачах у стилиста поиск образа и манеры поведения соответствующей социальной обстановке, обстановке дома, уловить поведение человека, его интересы, гардероб и другие мелочи. Задача стоит в том, чтобы научить клиента влиять на общество людей. Сегодня воспользовавшись услугами стилиста, клиент получает образ и эффектность.

Профессия определенно престижная, востребованная, хорошо оплачиваемая, приносит множество полезных знакомств. Обучиться статистике требует терпения. В большей степени успех выполненных работ зависит от одобрения образа клиентом. Изменяется мнение клиента, изменяется образ, от этого работа протекает в режиме эмоциональной нагрузки. Для хорошей работы стилисту не помешают такие качества, как стрессоустойчивость, внимательность, креативность, организаторские способности, воображение, принятие критики.

В итоге, кто бы не говорил о невозможности найти работу без опыта с обучением, получить не плохую профессию все же можно. Если работа станет вам по душе, то и требования к ней будут не такими высокими как описано в большинстве описаний.

Возможно вы намеренно предпринимаете все усилия не искать работу, однако следует просто взять и попробовать найти не просто профессию, а поставить собственный интерес и досуг на выгодные условия, и получать удовольствие от работы и соответственно хорошую оплату за выполненные старания. Существует масса примеров профессий, где личные качества сотрудников намного важнее, чем образование и навыки работы.

При поиске работы без опыта с образованием, внимательно изучайте предложения о вакансиях. Главное понимать, что выбор профессии без опыта, но с обучением, это самое начало формирования в вас бедствующего специалиста, поэтому первоначально не рассчитывайте получить от работодателя высокую оплату труда за ваши умения. Поиск хорошей работы без опыта с образованием не простое занятие, хороший результат исхода исключительно в ваших руках. Нас всегда останавливает боязнь ошибиться. Но для усвоения и понятия собственных желаний, необходимо все это попробовать. И как результат, оказаться через год специалистом, с определенным опытом и знаниями.

Читайте так же

Эффективный поиск работы

Как повысить свою стоимость на рынке труда?

Работа вахтой на севере